Suatukeinginan untuk memiliki terhadap suatu barang atau jasa disebut
Sharoushi Cara Jepang Selesaikan Sengketa Buruh-Pengusaha. Representative Director Labor and Social Security Attorney atau Sharoushi, Yoshihiko Ono (Suara Pembaruan / Edi Hardum) Salah satu hal yang menjadi kendala ekonomi Indonesia maju adalah sering terjadinya konflik antara buruh atau pekerja dengan pengusaha atau perusahaan.
Olehkarena itulah wajar apabila tiap orang memiliki hak untuk bergabung dengan serikat buruh yang ia pilih secara bebas untuk bergabung, meningkatkan dan melindungi kepentingannya. negara diizinkan melakukan pembatasan yang masuk akal terhadap hak ini, untuk melindungi orang lain.11 Pada dasarnya organisasi pekerja baik dalam bentuk Serikat1 Konflik antara buruh dan pengusaha kerap kali naik ke pengadilan. Pemberian upah yang tidak sesuai menjadi salah satu alasan. Kasus di atas menggambarkan konflik terjadi karena faktor . A. Perbedaan budaya B. Perbedaan kepribadian C. Perbedaan kepentingan D. Perbedaan kasta 2. Contoh konflik antara kelompok dan kelompok adalah Konflikantar kelompok sosial adalah situasi ketika ada ketegangan, perselisihan, atau pertentangan antara dua atau lebih kelompok dalam masyarakat. Konflik semacam ini dapat timbul karena perbedaan dalam nilai-nilai, norma, tujuan, kepentingan, atau sumber daya yang dianggap penting oleh masing-masing kelompok. Konflikterjadi antara buruh dan pengusaha, dimana buruh menuntut kenaikan upah. Akibatnya buruh melakukan aksi mogok kerja dan demonstrasi. Akibat negatif yang ditimbulkan dari konflik tersebut adalah . perekonomian masyarakat mengalami kelumpuhan produktivitas perusahaan turun akibat target produksi tak terpenuhi CK25Xn.